Apoye a su fuerza laboral con K12 for Business

Un negocio exitoso comienza con los mejores talentos. Ayude a su organización a ir más allá con los programas de desarrollo de la fuerza laboral en línea de K12.

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¿Por qué K12 for Business?

Con 20+ años de experiencia en educación en línea, K12 es un socio de confianza para empresas de todos los tamaños. Trabajaremos con usted para crear canales de contratación y planes de estudio de capacitación que generen crecimiento y preparen a los empleados para el éxito.

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Crear un canal de talentos

El 83% de los profesionales de recursos humanos luchan por encontrar candidatos adecuados. Hay una manera más fácil. identificar brechas de talento y encontrar candidatos calificados a través de la red de educación superior y desarrollo profesional de K12.

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Mejorar y volver a capacitar a los empleados

Solo el 39% de los empleados cree que su empresa proporciona la capacitación que necesitan, pero el 77% estaría dispuesto a mejorar sus habilidades. Disfruta de un aumento en la satisfacción y retención de los empleados al contratar a K12 for Business.

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Ayude a los gerentes a prosperar

El 82% de las empresas luchan con la adopción de tecnología. Equipe a sus gerentes con las habilidades que necesitan para capacitar a los empleados y liderar su empresa hacia el futuro con los talleres de gestión K12.

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Crear un plan de estudios de la empresa

El 61% de las empresas no tienen tiempo suficiente para implementar un programa de aprendizaje y desarrollo. K12 for Business se encarga del trabajo pesado mientras personaliza el programa según sus necesidades.

Ofertas de desarrollo de la fuerza laboral de K12

Conéctese con los mejores talentos en todos los campos, incluidos la tecnología, la atención médica y la tecnología de la información, y mejore las habilidades de su fuerza laboral existente para que los empleados puedan alcanzar su máximo potencial.

FORMACIÓN TECNOLÓGICA

Empodere a los empleados a través de la tecnología

Cubra los roles técnicos de tu organización con K12 for Business contratando nuevos empleados o capacitando al personal existente en las últimas tecnologías.

Galvanize

Encuentre talento tecnológico en demanda para llenar sus vacantes o mejore las habilidades de los empleados existentes mediante la creación de un programa de capacitación digital basado en proyectos en un tema como ingeniería de software, ciencia de datos o Python.

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Tech Elevator

Agilice su proceso de contratación aprovechando una red de graduados recientes de bootcamp o patrocine a un empleado actual para completar el programa Tech Elevator.

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MedCerts para TI

Con los programas de TI apilables de MedCerts, sus empleados existentes pueden desarrollar sus habilidades de TI actuales y usted puede acceder a candidatos de TI competitivos.

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CAPACITACIÓN Y ALQUILER DE ATENCIÓN MÉDICA

Construye el equipo de tus sueños

Si su organización de atención médica es una de las muchas que luchan por encontrar y retener personal, K12 for Business puede ayudarlo.

MedCerts para el cuidado de la salud

Llene las vacantes con la cartera de capacitación y contratación de MedCerts. MedCerts recluta y examina candidatos potenciales para usted, luego los capacita en habilidades relevantes para la industria mientras usted proporciona experiencia práctica complementaria.

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REDES

Construir lazos con talentos emergentes

Invierta en el éxito empresarial conectándose con los mejores talentos del mañana.

Tallo

Descubre futuros talentos en Tallo, una plataforma de networking donde los alumnos demuestran sus habilidades. Explore perfiles, establezca conexiones y comparta oportunidades en su empresa.

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Conexión de ruta

Comparta sus habilidades y experiencia con los estudiantes a través de un chat virtual en vivo. Ayúdelos a conectar las clases en el aula con posibles carreras y promueva la igualdad de acceso.

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Lo que la gente está diciendo

Chuck Xenakis

Ex director ejecutivo de reclutamiento, JPMorgan Chase & Co

"A las empresas que buscan contratar ingenieros de software junior excepcionalmente brillantes y sumamente motivados, hablo por experiencia cuando digo que Tech Elevator puede ayudar".

Shannon José

Ex director de desarrollo de la fuerza laboral, Ochsner Health System

"Nuestras asociaciones con MedCerts, así como con el American Job Center, han sido tremendas. Ser capaz de trabajar con socios externa e internamente para producir programas que harán que las personas se capaciten rápidamente, se capaciten adecuadamente y a bajo o ningún costo nos ayuda absolutamente con nuestros resultados".

Empleado de Cognizant

Consciente

"Ha sido excelente trabajar con el equipo de Galvanize Talent Solutions para identificar talentos superiores. Apreciamos el profesionalismo y la flexibilidad del equipo, y la calidad y amplitud de los perfiles de talento compartidos para nuestra consideración".

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¿Quieres obtener más información?

Si usted es un empleador que busca una solución de reclutamiento, capacitación o retención, nos encantaría saber de usted.